Inkoper

Nieuw-Vennep | HBO | 38 uur





In verband met uitbreiding van onze bedrijfsactiviteiten zijn wij op zoek naar een enthousiaste en proactieve

Inkoper


Met jouw kennis en ervaring word jij, samen met onze Senior Inkoper, kartrekker in de afdeling. De afdeling bestaat momenteel uit drie medewerkers. Je hebt een belangrijke rol binnen de supply chain van ons bedrijf. In deze dynamische rol draag je zorg voor het verkrijgen van kwalitatief goede materialen, producten en diensten tegen de juiste condities. Je hebt contacten met leidinggevende collega's in de productie, engineering, service, verkoop en administratie. Verder heb je de ambitie en potentie om je binnen enkele jaren te kunnen ontwikkelen tot Senior Inkoper.

Jouw werk
  • Mailbox van de inkoop bijhouden en gevolg geven aan behoeftes die hieruit voortvloeien;
  • Voorbereiden en opvolgen van (offerte)aanvragen, proces/orderbewaking en maken van bestellingen in het ERP systeem Ridder IQ;
  • Controleren van orderbevestigingen;
  • Controleren en signaleren of afspraken bij onze leveranciers worden nageleefd en het afhandelen van structurele knelpunten;
  • Overleggen met interne opdrachtgevers indien afgeweken moet worden van de gestelde specificaties;
  • Preventieve maatregelen treffen om de kwaliteit van de te leveren goederen te waarborgen;
  • Onderhandelen met leveranciers over condities, levertijden, prijzen en alternatieven;
  • Optimaliseren van alle schakels in de keten van leverancier tot klant;
  • Volgen van ontwikkelingen in materialen en productiemethodes op de (internationale) leveranciersmarkt door het doen van deskresearch en beursbezoeken. Initiëren van verbetervoorstellen.

Jouw ambitie
Na een enkele jaren ervaring te hebben opgedaan als Inkoper ontwikkel jij je graag verder tot Senior Inkoper en ben je gaandeweg in staat strategische invulling te gaan geven aan verantwoordelijkheden op inkoopthema's, zoals: inkoopstrategieën, raamovereenkomsten, contracten, SLA's, leveranciersselectie en leveranciersbetrouwbaarheid.

Wie wij zijn
Vanaf de start in 2000 is Havatec BV succesvol en toonaangevend op het gebied van de ontwikkeling en de productie van high-tech machines voor de inspectie en het verwerken van bloemen en bloembollen. Inmiddels is Havatec een gerenommeerde, high-tech innovatieve machinebouwer in de tuinbouwsector. Onze machines bevatten technisch geavanceerde besturingen en camerasystemen voor automatische inspectie van de diverse (natuur-) producten.

Havatec heeft in zijn bestaan een heel aantal awards gekregen voor innovaties en bedrijfsprestaties en als leerbedrijf. Betrouwbaarheid, innovatie en servicegerichtheid (BIS) zijn de kernwaarden van Havatec. Het leidend principe hierin is High Tech Simplicity.

Havatec is sinds augustus 2018 gevestigd in een volledig nieuw, modern en duurzaam bedrijfspand met “state of the art”-faciliteiten. In ons bedrijf zijn inmiddels 150 medewerkers werkzaam. Starters, ervaren, man of vrouw, ieder die de ambitie heeft om bij te willen dragen aan het succes van Havatec is welkom.

Werken bij Havatec staat voor een plezierige, kameraadschappelijke en betrokken samenwerking. Wij zijn betrokken op elkaar als collega’s, maar zeker ook betrokken bij ons werk en onze klanten. Het betekent werken in een prettige sfeer, waarbij inzet en flexibiliteit van iedereen gevraagd en door iedereen getoond wordt. Daarbij is er aanzienlijke ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Havatec ontwikkelt mensen en machines. Eigen input hierbij, ook wat betreft werkinhoudelijke zaken, worden gewaardeerd en serieus genomen.

Wat wij bieden
Wij bieden jou een uitdagende werkomgeving met persoonlijke ondersteuning. In multidisciplinaire teams werken wij betrokken, prettig en informeel samen. Wij staan voor goede salariëring en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bij een fulltime dienstverband is het mogelijk dat je beschikt over 1 roostervrije dag per 2 weken.

Binnen Havatec wordt de CAO Metaalbewerkingsbedrijf gehanteerd. Verder wordt pensioen opgebouwd via Pensioenfonds Metaal & Techniek. Wij voorzien je van goede faciliteiten voor je werk. Er wordt verder actief gewerkt aan een veilige werkomgeving en de bevordering van de gezondheid van iedereen. De kantoorfaciliteiten verschaffen de mogelijkheid tot staand en zittend werken. Voor ons dagelijks fruit wordt gezorgd. Ook draagt de werkgever waar gewenst bij aan 50% van het fitnessabonnement van medewerker.

Persoonlijke ontwikkeling vormt één van onze kernactiviteiten. Competentie-ontwikkeling krijgt steeds goede aandacht via onder meer het volgen van opleidingen, coaching trajecten en cursussen. Feedback, feedforward, persoonlijke ontwikkeling en persoonlijke begeleiding zijn belangrijke ingrediënten voor jouw succesvolle ontplooiing en het succes van het bedrijf.

Wat breng jij mee?
  • Afgeronde hbo-opleiding (bij voorkeur richting Technische Bedrijfskunde en/of Werktuigbouwkunde);
  • NEVI I en NEVI II is een pré;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Ervaring met Ridder IQ is een pré;
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie (bij voorkeur in een technische productie organisatie);
  • Je kunt communiceren op alle niveaus binnen en buiten de organisatie;
  • Je bent accuraat, servicegericht, vasthoudend en in staat verantwoordelijkheid te nemen en te dragen;
  • Belangrijke andere competenties zijn: creativiteit, inzicht, kwaliteitsgerichtheid, omgevingsbewustzijn, onderhandelen, ondernemerschap, oordeelsvorming, visie, voortgangscontrole.

Heb jij interesse in deze functie?
Dan ontvangen wij graag je motivatie met CV! Je kunt reageren via ons Online Sollicitatieformulier. Voor informatie over de functie van Inkoper neem je contact op met Desteny Hoogervorst (HR medewerker ) op nummer 0252-241490.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.